Информация

профессиональных заболеваний - нормами Федерального закона от 24.07.1998 №125-ФЗ.

Индивидуальные предприниматели, в том числе, применяющие упрощенную систему налогообложения (далее - УСН) или уплачивающие единый налог на вмененный доход (далее - ЕНВД) для отдельных видов деятельности, при осуществлении выплат физическим лицам должны уплачивать в Фонд страховые взносы на обязательное социальное страхование на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством (по тарифу 2,9 процента) и на обязательное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний (исходя из страхового тарифа, дифференцированного по классам профессионального риска, с учетом скидки или надбавки, устанавливаемых Фондом).

Отдельные категории плательщиков страховых взносов (производящих выплаты и иные вознаграждения физическим лицам), указанные в статье 58 Закона № 212-ФЗ, применяют пониженные тарифы страховых взносов на обязательное социальное страхование на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством в переходный период 2011 -2019 годов.

Порядок представления отчетности страхователями - физическими лицами, применяющими наемный труд.

Физические лица, применяющие наемный труд, как страхователи, обязаны вести учет начисления и перечисления  страховых взносов и производимых ими страховых выплат, обеспечивать сохранность имеющихся у них документов, являющихся основанием для обеспечения по обязательному социальному страхованию. Страхователь обязан ежеквартально не позднее 15-го числа месяца, следующего за истекшим отчетным периодом (квартал, полугодие, 9 месяцев, год), представлять в территориальный орган Фонда по месту своей регистрации отчетность по форме, утверждаемой Минздравсоцразвития России. (пункт 2 части 9 статьи 15 Федерального закона от 24.07.2009№212-ФЗ и пункт 1 статьи 24 Федерального закона от 24.07.1998 №125-ФЗ)

За 2011 год отчетность представляется страхователями по форме, утвержденной приказом Минздравсоцразвития России от 28.02.2011 № 156н.

3. Если Вы зарегистрировались в качестве индивидуального предпринимателя или занимаетесь в установленном законодательством порядке частной практикой (адвокат, нотариус и др.) и осуществляете свою деятельность без привлечения иных лиц по трудовому договору, то

Вы не обязаны регистрироваться в Фонде социального страхования РФ и уплачивать страховые взносы. Вместе с тем, в целях обеспечения пособиями по обязательному социальномустрахованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством

Вы вправе добровольно вступить в правоотношения по обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством. (часть 3 статьи 2Федералъного закона от 29.12.2006№255-ФЗ).

Для регистрации в качестве страхователя необходимо подать заявление в территориальный орган Фонда социального страхования РФ и одновременно представить копии следующих документов:

1) паспорта;

2) свидетельства о постановке на учет в налоговом органе (при наличии);

3) лицензии на осуществление соответствующего вида деятельности (для нотариусов, занимающихся частной практикой), удостоверения адвоката (для адвокатов);

4) свидетельства о государственной регистрации физического лица в качестве индивидуального предпринимателя (для индивидуальных предпринимателей).

Порядок исчисления и уплаты страховых взносов

лицами, добровольно вступившими в правоотношения по обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством.

Лица, добровольно вступившие в правоотношения по обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством, уплачивают страховые взносы в Фонд, исходя из стоимости страхового года, которая определяется как произведение минимального размера оплаты труда, установленного федеральным законом на начало финансового года, за который уплачиваются страховые взносы, и тарифа страховых взносов, установленного Федеральным законом от 24.07.2009 №212- ФЗ в части страховых взносов в Фонд (2,9%), увеличенное в 12 раз. (статья 4.5. Федерального закона от 2912.2006№255-ФЗ) На 01.01.2011 года МРОТ составлял 4 330 рублей. Соответственно размер страховых взносов за 2011 год составит 1506,8 рублей. Срок уплаты не позднее 31.12.2011. В связи с изменением минимального размера оплаты труда размер страховых взносов, подлежащий уплате в 2012 году, изменится. В случае неуплаты страховых взносов за соответствующий календарный год в указанный срок, правоотношения по обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством считаются прекратившимися.

Порядок представления отчетности

лицами, добровольно вступившими в правоотношения по обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством.

Отчет (расчет) составляется и представляется ежегодно, не позднее 15 января года, следующего за отчетным годом, в территориальный орган Фонда по месту регистрации физического лица.

Форма отчета (расчета) представляемого лицами, добровольно-вступившими в правоотношения по обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством (форма 4а ФСС РФ), порядок и сроки его представления, утверждены приказом Минздравсоцразвития России от 26.10.2009 № 847н.

Государственное учреждение - Московское региональное отделение Фонда социального страхования Российской Федерации информирует о необходимости самостоятельной регистрации в качестве страхователей по обязательному социальному страхованию следующих категорий плательщиков страховых взносов:

Юридические лица по месту нахождения их обособленных подразделений, имеющих отдельный баланс, расчетный счет и начисляющих выплаты и иные вознаграждения в пользу физических лиц -

по обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством; от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний (на основании заявления о регистрации в качестве страхователя, представляемого в срок не позднее 30 дней со дня создания такого обособленного подразделения).

Физические лица, заключившие трудовой договор с работником - по

обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством; от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний (на основании заявления о регистрации в качестве страхователя, представляемого в срок не позднее 10 дней со дня заключения трудового договора с первым из нанимаемых работников).

Физические лица, заключившие гражданско-правовой договор при наличии в нем условий о том, что страхователь обязан уплачивать страховые взносы на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний за указанных лиц - от

несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний (на основании заявления о регистрации в качестве страхователя, представляемого в срок не позднее 10 дней со дня заключения указанного договора).

Кроме того, физические лица (адвокаты, индивидуальные предприниматели, члены крестьянских (фермерских) хозяйств, физические лица, не признаваемые индивидуальными предпринимателями (нотариусы, занимающиеся частной практикой, иные лица, занимающиеся в установленном законодательством Российской Федерации порядке частной практикой), члены семейных (родовых) общин коренных малочисленных народов Севера) вправе добровольновступить в правоотношения по обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством и уплачивать за себя страховые взносы в ФСС РФ².

Подробная информация о порядке регистрации, уплаты страховых взносов, выплаты обеспечения по обязательному социальному страхованию размещена на сайте Отделения Фонда - www. mrofss. ru.

Вниманию граждан, планирующих открытие собственного дела!

Информация о регистрации в Фонде социального страхования РФ уплате страховых взносов и представлении отчетности

1. Если Вы создали юридическое лицо, то
Заявление о регистрации в качестве страхователя в исполнительный орган Фонда социального страхования РФ подавать не следует. Регистрация юридических лиц в качестве страхователей осуществляется на основании предоставляемых Федеральной налоговой службой России (ФНС) сведений, содержащихся в едином государственном реестре юридических лиц (далее - ЕГРЮЛ).
(пункт 1 части 1 статьи 2.3.Федерального закона от 29.12.2006 №255-ФЗ и статья б Федерального закона от 24.07.1998№125-ФЗ)

Если Вы создаете обособленное подразделение юридического лица и оно имеет отдельный баланс, расчетный счет и начисляет выплаты и иные вознаграждения в пользу физических лиц, то по месту нахождения таких обособленных подразделений следует подать заявление о регистрации в качестве страхователя. Соответствующее заявление о регистрации в качестве страхователя представляется в срок не позднее 30 дней со дня создания такого обособленного подразделения.
(пункт 2 часть 1 статьи 2.3. Федерального закона от 29.12.2006 №255-ФЗ, статья 6 Федерального закона от № 125-ФЗ).

Одновременно с заявлением юридическое лицо представляет копии:
1) свидетельства о государственной регистрации юридического лица;
2) свидетельства о постановке юридического лица на учет в налоговом органе;
3) уведомления о постановке на учет в налоговом органе по месту нахожденияобособленного подразделения;
4) документов, подтверждающих создание обособленногоподразделения (устав юридического лица, содержащий сведения о данном обособленном подразделении; положение об обособленном подразделении; доверенность, выданная юридическим лицом руководителю обособленного подразделения; приказ о создании обособленного подразделения);
5) документов, подтверждающих наличие отдельного баланса, расчетного счета и начисление выплат и иных вознаграждений в пользу физических лиц;
6) извещения о регистрации в качестве страхователя юридического лица;
7) документов, выданных территориальными органами Федеральной службы государственной статистики и подтверждающих виды экономической деятельности (код по ОКВЭД, наименование вида деятельности), осуществляемой юридическим лицом по месту нахождения обособленного подразделения.
(пункт 8 Приказа Минздравсоцразвития России от 07.12.2009 №959н и пункт 9 постановление Фонда социального страхования РФ от 23.03.2004 №27)

Порядок исчисления и уплаты страховых взносов страхователями - юридическими лицами.

Порядок исчисления и уплаты страховых взносов на обязательное социальное страхование на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством регулируется нормами Федерального закона от 24.07.2009 №212-ФЗ, на обязательное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний - нормами Федерального закона от 24.07.1998 №125-ФЗ.
Страхователи - юридические лица уплачивают в Фонд страховые взносы на обязательное социальное страхование на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством (по тарифу 2,9 процента) и на обязательное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний (исходя из страхового тарифа, дифференцированного по классам профессионального риска, с учетом скидки или надбавки, устанавливаемых Фондом).
Отдельные категории плательщиков страховых взносов, производящие выплаты и иные вознаграждения физическим лицам, указанные в статье 58 Федерального закона от 24.07.2009 №212-ФЗ, применяют пониженные тарифы страховых взносов в переходный период 2011 - 2019 годов.

Порядок представления отчетности страхователями - юридическими лицами.

Юридические лица, как страхователи, обязаны вести учет начисления и перечисления страховых взносов и производимых ими страховых выплат, обеспечивать сохранность имеющихся у них документов, являющихся основанием для обеспечения по обязательному социальному страхованию. Страхователь обязан ежеквартально не позднее 15-го числа месяца, следующего за истекшим отчетным периодом (квартал, полугодие, 9 месяцев, год), представлять в территориальный орган Фонда по месту своей регистрации отчетность по форме, утверждаемой Минздравсоцразвития России.
(пункт 2 части 9 статьи 15 Федерального закона от 24.07.2009№212-ФЗ и пункт 1 статьи 24 Федерального закона от 24.07.1998№125-ФЗ)

За 2011 год отчетность представляется страхователями по форме, утвержденной приказом Минздравсоцразвития России от 28.02.2011 № 156н Указанный расчет является единой формой отчетности для представления в территориальный орган Фонда по месту регистрации и содержит показатели плательщика по двум видам обязательного социального страхования.
Меры ответственности за неисполнение или ненадлежащее исполнение возложенных на страхователя обязанностей, в частности, по своевременному представлению страховщику отчетности предусмотрены статьей 19 Федерального закона №125-ФЗ и статьей 46 Федерального закона №212-ФЗ. При этом привлечение страхователя к ответственности осуществляется страховщиком отдельно по каждому виду обязательного социального страхования.

2. Если Вы зарегистрировались как индивидуальный предприниматель и принимаете на работу по трудовому договору физических лиц, а также если Вы принимаете на работу физических лиц не являясь индивидуальным предпринимателем (адвокат, натариус и др.)»  то Вы обязаны зарегистрироваться в качестве страхователя в территориальном органе Фонда социального страхования РФ по месту жительства. Соответствующее заявление подается в срок не позднее 10 дней со дня заключения трудового договора с первым из нанимаемых сотрудников.
(пункт 3 части 1 статьи 2.3. Федерального закона от 29.12.2006 №255-ФЗ, статья 6 Федерального закона от 24.07.1998 № 125-ФЗ, Приказ Минздравсоцразвития России от 07.12.2009 №959н, постановление Фонда социального страхования РФ от 23.03.2004 №27)
Одновременно с заявлением индивидуальный предприниматель представляет копии:
1) свидетельства о государственной регистрации физического лица в качестве индивидуального предпринимателя;
2) свидетельства о постановке на учет в налоговом органе;
3) трудовых книжек нанимаемых им работников;
4) гражданско-правовых договоров при наличии в них условий о том, что страхователь обязан: уплачивать страховые взносы на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний за указанных лиц.

Если Вы не являетесь индивидуальным предпринимателем, но занимаетесь в установленном законодательством Российской Федерации порядке частной практикой (адвокат, нотариус и др.), то одновременно с заявлением необходимо предъявить паспорт и представить копии:
1) свидетельства о постановке на учет в налоговом органе (при наличии);
2) трудовых договоров, заключенных с работниками, либо гражданско-правовых договоров (при наличии в них условий о том, что страхователь обязан уплачивать страховые взносы на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных аболеваний за указанных лиц).

Если на момент подачи заявления о регистрации открыты банковские счета в кредитных организациях, то необходимо представить справку из кредитной организации об указанном счете. Порядок исчисления и уплаты страховых взносов страхователями - физическими лицами, применяющими наемный труд. Порядок исчисления и уплаты страховых взносов на обязательное социальное страхование на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством регулируется нормами Федерального закона от 24.07.2009 №212-ФЗ, на обязательное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний - нормами Федерального закона от 24.07.1998 №125-ФЗ.
Индивидуальные предприниматели, в том числе, применяющие упрощенную систему налогообложения (далее - УСН) или уплачивающие единый налог на вмененный доход (далее - ЕНВД) для отдельных видов деятельности, при осуществлении выплат физическим лицам должны уплачивать в Фонд страховые взносы на обязательное социальное страхование на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством (по тарифу 2,9 процента) и на обязательное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний (исходя из страхового тарифа, дифференцированного по классам профессионального риска, с учетом скидки или надбавки, устанавливаемых Фондом).
Отдельные категории плательщиков страховых взносов (производящих выплаты и иные вознаграждения физическим лицам), указанные в статье 58 Закона № 212-ФЗ, применяют пониженные тарифы страховых взносов на обязательное социальное страхование на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством в переходный период 2011 -2019 годов.

Порядок представления отчетности страхователями - физическими лицами, применяющими наемный труд.

Физические лица, применяющие наемный труд, как страхователи, обязаны вести учет начисления и перечисления страховых взносов и производимых ими страховых выплат, обеспечивать сохранность имеющихся у них документов, являющихся основанием для обеспечения по обязательному социальному страхованию. Страхователь обязан ежеквартально не позднее 15-го числа месяца, следующего за истекшим отчетным периодом (квартал, полугодие, 9 месяцев, год), представлять в территориальный орган Фонда по месту своей регистрации отчетность по форме, утверждаемой Минздравсоцразвития России.
(пункт 2 части 9 статьи 15 Федерального закона от 24.07.2009№212-ФЗ и пункт 1 статьи 24 Федерального закона от 24.07.1998 №125-ФЗ)

За 2011 год отчетность представляется страхователями по форме, утвержденной приказом Минздравсоцразвития России от 28.02.2011 № 156н.

Уважаемые предприниматели и руководители предприятий розничной торговли и общественного питания района Савелки!

Департамент потребительского рынка и услуг города Москвы сообщает, что с 11 января 2011 вступили в силу изменения в Федеральный закон от 22.11.1995 № 171-ФЗ «О государственном регулировании производства и оборота этилового спирта, алкогольной и спиртосодержащей продукции» (в редакции Федерального закона от 28.12.2010 № 430-ФЗ), в соответствии с которыми в случае возникновения у продавца сомнения в достижении покупателем совершеннолетия при продаже алкогольной продукции продавец вправе потребовать у покупателя документ, удостоверяющий личность и позволяющий установить его возраст.
Кроме того, Федеральной службой по регулированию алкогольного рынка установлены и введены с 1 января 2011 года минимальные цены на этиловый спирт, коньяк, водку, ликероводочную и другую алкогольную продукцию крепостью свыше 28 процентов (приказы от 28.10.2010 №61н, от 06.12.2010 № 63н, от 07.12.2010 № 64н).
Указанные документы размещены на портале Департамента http://dpru.mos.ru и на портале Росалкогольрегулирования http://www.fsrar-.ru.
Дополнительно сообщаем, что статьей 11 Закона города Москвы от 20.12.2006 № 64 «О лицензировании и декларировании розничной продажи алкогольной продукции» предусмотрено аннулирование лицензии за розничную продажу алкогольной продукции несовершеннолетним, а также за несоблюдение минимальной цены алкогольной продукции, установленной уполномоченным Правительством Российской Федерации федеральным органом исполнительной власти.

Уважаемые владельцы автомоек!

Во исполнение Закона города Москвы от 30.11.2005г. № 68 «Об отходах производства и потребления в городе Москве», обеспечения экологической безопасности окружающей природной среды и здоровья населения предприятиям, в состав которых входят автомойки, необходимо заключать договора на утилизацию шлама, образующегося в процессе деятельности автомоек.
В составе Комплекса городского хозяйства Москвы осуществляет свою деятельность Московское Государственное унитарное предприятие «Промотходы», на которое возложены функции сбора, хранения, сортировки, переработки, обезвреживания, захоронения всех видов отходов (кроме радиоактивных), в том числе от автомоек.
В соответствии с лицензией от 15.05.2008г. №ОТ-00-008-724, выданной Федеральной службой по экологическому, технологическому и атомному надзору МГУП «Промотходы» разрабатывает нормативы образования отходов и лимитов на их размещение, осуществляет расчет платы за негативное воздействие на окружающую природную среду, проводит повышение квалификации руководящего состава и специалистов по вопросам обращения с опасными отходами и охраны окружающей природной среды.
Контактные телефоны МГУП «Промотходы»: 8-495-663-71-04, 8-916-698-90-32, электронная почта: ptp19@list.ru.

Уважаемые руководители предприятий потребительского рынка и услуг района Савелки!

В соответствии с Федеральным законом от 23.11.2009 г. № 261-ФЗ «Об энергосбережении и о повышении энергетической эффективности и о внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации» и в целях ускорения работ по энергосбережению во всех отраслях городского хозяйства и установления заданий по энергосбережению на территории города Москвы постановлением Правительства Москвы от 29.12.2009 № 1499-ПП утверждены мероприятия по энергосбережению в городе Москве.
Доводим до вашего сведения, что в ОАО «МОЭК» создано специализированное структурное подразделение «Центр энергоэффективных технологий».
Центр оказывает информационную поддержку в части проведения мероприятий по повышению энергетической эффективности и энергосбережению. Кроме того, квалифицированный персонал Центра предоставляет услуги по проведению полных энергетических обследований объектов, в том числе и предприятий потребительского рынка и услуг.
Сотрудничество с Центром дает возможность предприятиям повысить качество теплоснабжения потребителей. А также представить в Федеральную службу по экологическому, технологическому и атомному надзору и в Государственную жилищную инспекцию города Москвы необходимые сведения о готовности объектов к отопительному сезону 2011-2012 гг., проведенных обследованиях и выполняемых мероприятиях по энергосбережению.

Уважаемые господа, предприниматели!

29 октября 2010 года в Московском международном Доме музыки состоялась торжественная церемония награждения победителей и призеров конкурса «Лучший работодатель Москвы».
Цель проведения конкурса – это привлечение общественного внимания к важности социальных вопросов для развития организаций, распространения положительного опыта и конкретные примеры решения многих социальных задач.
Подобный конкурс проводился первый раз, в нем приняли участие более пятидесяти предприятий и организаций города Москвы. Церемония награждения победителей стала настоящим праздником. Победителем в номинации «За развитие рынка труда» стали ОАО «НИИ Молекулярной электроники» и завод «Микрон».
Лучшим предприятием, которое уделяет большое внимание здоровью сотрудников, безопасности рабочих мест, а также профилактике травматизма признана Городская больница №17.
Победителем в номинации «За развитие кадрового потенциала» стал МГУП «Мосводоканал».
Победителем в номинации «За формирование здорового образа жизни» стал 16-ий автобусный парк ГУП «Мосгортранс».
В номинации «За развитие социального партнерства» победила ЗАО МОФ «Парижская коммуна».
Предприятие, которое наибольшее внимание уделяет благотворительности и участвует в решение социальных проблем – это ОАО «Центр ювелир», ставшее победителем в соответствующей номинации. Победителем в номинации «Малое предприятие высокой социальной эффективности» стало ООО «Элит Салют».
Главная привилегия призеров и победителей конкурса «Лучший работодатель Москвы» это не только оценка правительства и известность, но и возможность дальнейшего развития предприятия на более высоком уровне.
Департамент труда и занятости населения города Москвы начал прием заявок на участие в конкурсе «Лучший работодатель Москвы - 2011», в котором будут также новые номинации: «Лучший работодатель, предоставивший временную работу для молодых», «Лучший работодатель предоставивший работу для инвалидов», а также планируется новая программа переобучения женщин, которые находятся в отпуске по уходу за ребенком.
Приглашаем всех работодателей района Савелки города Москвы принять участие в конкурсе «Лучший работодатель Москвы - 2011».

Департамент потребительского рынка и услуг города Москвы информирует

Информация о предприятиях, аккредитованных на оптовую поставку алкогольной продукции для предприятий розничной торговли и питания г.Москвы, в соответствии с протоколом заседания Комиссии по аккредитации от 15.10.2010 №24.

№	Наименование организации	ИНН	Юридический адрес	Адрес склада	Телефон
1	ООО «ВЕСТОР-АЛКО»	5075017836	МО, г. Подольск, ул. Комсомольская, д. 1	МО, г. Подольск, ул. Комсомольская, д. 1	504-27-15

Уважаемые работодатели!

В соответствии с Программой дополнительных мер по снижению напряженности на рынке труда в городе Москве работодателю предоставляются субсидии в целях возмещения произведенных затрат на оснащение специальных рабочих мест для трудоустройства инвалидов, в том числе техническими приспособлениями, специальными аудиопрограммами, вспомогательной оснасткой, специальной мебелью и программным обеспечением (специальным оборудованием). Сумма частичного возмещения затрат в 2011 году составит до 50 000 рублей за каждое оснащенное рабочее место.
Информацию о порядке предоставления субсидий можно получить в территориальном отделе квотирования Зел АО по тел.499-710-55-20; 499-710-84-33.

О запрете продажи алкогольной продукции

В соответствии с постановлением Правительства Москвы № 705-ПП от 10.08.2010г. «О внесении изменений в постановление Правительства Москвы от 28 декабря 2005г. № 1059-ПП и от 24 июня 2008г. № 554-ПП и призвании утратившими силу отдельных положений постановлений Правительства Москвы» и распоряжением префекта № 494-рп от 26 августа 2010г. «О запрете розничной продажи алкогольной продукции предприятиями розничной торговли на территории округа с 22 часов до 10 часов», с 1 сентября 2010г. предприятиям розничной торговли запрещена продажа алкогольной продукции с содержанием этилового спирта более 15% объема готовой продукции с 22 часов до 10 часов.

Уважаемые работодатели!

Зеленоградский Центр занятости населения приглашает вас принять участие в государственной программе РФ и г. Москвы по организации стажировки выпускников высших учебных заведений и колледжей. Программа направлена на снижение напряженности на рынке труда города Москвы. Ее цель – содействие занятости и закрепление навыков выпускников, по освоенной ими области профессиональной деятельности, помощь в занятости тем из них, кто испытывает трудности в поиске работы, а также содействие работодателям в подборе и закреплении будущих кадров.
В целях обеспечения временной занятости и материальной поддержки выпускников образовательных учреждений Центр занятости населения заключает договора в пределах средств бюджетного финансирования с организациями города на их стажировку. В рамках софинансирования по таким работам Центр занятости населения перечисляет на расчетный счет предприятия в качестве частичной компенсации затрат работодателя на оплату труда стажера-выпускника сумму — до 4330 рублей за одного человека, и 2165 рублей в счет оплаты труда наставника такого стажера (плюс компенсация за страховые взносы в государственные внебюджетные фонды — до 26,2% от возмещаемой зарплаты).
Основные виды стажировки выпускников – на рабочем месте по полученной ими квалификации по профессиональной образовательной программе. Либо – стажировка выпускника по освоенной области проф. деятельности по смежным направлениям подготовки.
Уважаемые работодатели! Мы ждем ваши предложения по заключению договоров на организацию стажировки выпускников образовательных учреждений по тел. 8(499)733-0411 (отдел по работе с предприятиями зеленоградского ЦЗН).
Служба информации Центра занятости населения г. Зеленограда